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亚冠墨尔本胜利对大邱: 工匠之道——工匠精神的培育、締造與精英技術團隊培育高級

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  • 開課時間:2017年10月19日 09:00 周四 已結束
  • 結束時間:2017年10月20日 17:00 周五
  • 開課地點:貴陽市
  • 授課講師: 王老師等
  • 課程編號:337388
  • 課程分類:領導力
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培訓受眾:

各企業部門主管、經理、總監等企業中高層管理者。

課程大綱:

普通學員收費2200元/人,會員單位收費300元/人(含學費、資料講義、學習文具、培訓期間午餐)工匠之道——工匠精神的培育、締造與精英技術團隊培育高級培訓對象
各企業部門主管、經理、總監等企業中高層管理者。

工匠之道——工匠精神的培育、締造與精英技術團隊培育高級培訓背景
在全國人大四次會議的政府工作報告上,談到2016年的工作重點時,李克強總理說:“要鼓勵企業開展個性化定制,柔性化生產,培育精益求精的工匠精神”這是政府工作報告中第一次提到工匠精神這個詞。

透露出國家領導對現實的判斷和方向感。


中國裝備制造業要實現“由大到強”,必須發揚“工匠精神”。

中國裝備制造業的產值已超美國,為全球第一。

但整體素質和科技競爭實力與發達國家相比仍有較大差距,“大而不強”的現狀更是被業界所詬病。

與全球領先的裝備制造企業相比,中國企業不缺技術,而是缺少一種“工匠精神”如果不喚起“工匠精神”,中國就談不上成為世界制造強國。


隨著中國經濟的快速崛起,人們物質生活水平的不斷提高,中國人的消費結構、消費習慣發生了根本性的變化。

30年前,大家都希望 商品只要能夠滿足基本需求即可:但30年后的今天,“價廉物不美”已經無法滿足人們的需求,價格不再是最重要的考量因素,人們更在乎的是產品的價值:創意、技術含量、人文關懷、參與感……。

工匠之道——工匠精神的培育、締造與精英技術團隊培育高級培訓內容
主題一:時代呼喚工匠精神
來自兩會的聲音
工匠精神的培育是黨和國家的要求
來自企業代表的聲音
中國制造業面臨的?;?,工匠精神是改變現狀的良方
國內消費結構的變化分析
國內的消費市場已經發生了巨大的轉變,為了穩定市場,需要工匠精神
如果不能用工匠精神提升產品品質,大陸市場將失去國內的消費者群體
歷史回顧
唯有工匠精神,才能創造出人類智慧的精品,才能為人類所珍視
主題二:精準解讀工匠精神
何謂工匠精神
為什么工匠精神缺失?
趨利避害的人性沒有得到合理的引導
無工匠精神的表現
有工匠精神的表現
正確理解工匠精神
立足于不同的層面追求完美
工匠精神是不斷地超越和提升
營造工匠精神的氛圍
社會分工要求工匠精神氛圍的營造
只有全社會都能踐行工匠精神才會收到最好的效果
主題三:工匠之魂——工作是一種修行
我為什么要工作?工作的三重境界。

修行,從愛上工作發出。

精進,把每一個當下做到極致。


主題四:工匠之道——正念引領生命新航道
先做人后做事;先專注,后專業;先增值,后回報;先沉淀,后成才;先有為,后有位。


主題五:工匠之術——成功一定有方法
主題六:“學以致用、學以致變”,本次培訓班成果轉化專題總結工匠之道——工匠精神的培育、締造與精英技術團隊培育高級
主講專家
王老師《工匠精神》講師團成員,國家高級企業培訓師、咨詢式內訓專家、原北京精益生產管理技術培訓中心首席專家,國內某大型企業集團近十年生產、培訓經歷、歷任原中國企業管理培訓中心項目策劃專家,精益生產管理技術培訓中心培訓總監。

兼任多家企業現場管理及運營管理咨詢顧問。


楊老師 高級培訓師,豐田模式認證講師,資深生產現場改善專家。

楊老師曾在世界500強制造企業、豐田核心供應商擔任過生產經理、生產部長等高級職務。

近15年的生產一線管理工作經驗,使他在精益生產管理方式在企業的中有效推行有著獨到的見解和實效性的操作工具。


劉老師《工匠精神》講師團成員,簽約講師,著名人力資源管理專家,平衡記分卡戰略與執行專家,工大EMBA工商管理碩士,國家注冊人力資源管理師,國家注冊管理咨詢師,中國年度十大優秀策劃人,全國百名優秀講師團理事,全國百佳優秀管理咨詢顧問。

曾任中國化工集團塑料公司人力資源總監,深圳南方科技集團營銷總監等職務。


唐老師《工匠精神》講師團成員,簽約講師,2015年度被中國講師網評為“中國好講師”、2015年度被網易云課堂、中華講師網評為“中國百強講師”、2015年度被中國企業教育百強論壇評為(管類技能類)“中國十大最有價值培訓師”,2016年度被中國企業教育百強論壇評為“中國品牌培訓師100強”等榮譽稱號。

《成交力》課程國家版權唯一所有人
(本次培訓從以上專家中選配,以實際通知到會專家為準)

本課程名稱: 工匠之道——工匠精神的培育、締造與精英技術團隊培育高級

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講師授課水平00%

服務態度00%